Gestión del Capital Humano
Descripción:
Las nuevas tendencias impactan la manera en la que se debe gestionar el talento dentro de las organizaciones.
Objetivo:
Aprender a desarrollar y retener al capital humano con un enfoque estratégico basado en una formación humanística.
Objetivos Específicos:
Identifica las técnicas y tendencias del mercado que afectan la retención y calidad de vida de los colaboradores desde la perspectiva de gestión de talento
Testimonios
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